Diplomarsi e trovare immediatamente un lavoro qualificato: è il sogno di ogni studente ed è ciò che intende realizzare “Energie per la Scuola”, il programma di formazione lanciato da Enel Procurement Italia, per inserire giovani diplomandi nel mondo del lavoro, nelle aziende partner del Gruppo elettrico. Programma che è stato presentato anche a Caltanissetta, con un open day per gli studenti di quinto anno dell’Istituto “Sebastiano Mottura”.
Analoga iniziativa ha riguardato anche i ragazzi dell’Ipsia “Galileo Galilei”. L’iniziativa, giunta al terzo anno, negli anni precedenti ha fatto registrare il coinvolgimento di 65 scuole su tutto il territorio nazionale, con oltre 550 studenti che sono già stati assunti, o che lo saranno a breve, in 26 diverse aziende. L’elemento di grande innovazione di “Energie per la Scuola” – è stato detto nella presentazione – è la possibilità per i ragazzi di sostenere un vero e proprio colloquio propedeutico con le imprese, superato il quale, già a partire da gennaio 2024, in modo complementare e conciliabile con le lezioni del quinto anno scolastico, potranno intraprendere il corso base per il profilo di tecnico elettrico di 120 ore, che verranno fruite durante l’anno scolastico, finanziato dalle aziende coinvolte ed erogato da Istituti di Formazione certificati Accredia.
A conclusione del percorso formativo i ragazzi, dopo una ulteriore formazione volta all’acquisizione di un profilo professionale caratteristico del settore, potranno agevolmente svolgere la loro attività lavorativa nel settore dello sviluppo e della gestione delle reti elettriche. Nei due incontri di Caltanissetta, per presentare il progetto sono intervenuti Francesco Grillo, di Enel Procurement Italia, che segue il progetto ”Energie per la Scuola” per il settore “reti di distribuzione”, Gaetano Faraci, rappresentante di Elettrocostruzioni Srl, una delle imprese che operano a fianco di Enel nel territorio, e Cecilia Manduca, in rappresentanza dell’istituto di formazione Fasten, che si occuperà di erogare i corsi.
”Si tratta di un progetto innovativo con ricadute sociali molto positive sia per il nostro indotto aziendale, sia per il territorio – ha detto, durante la presentazione dell’iniziativa, Francesco Grillo, di Enel Procurement Italia – Il progetto, infatti, crea un autentico percorso personalizzato per lo studente, che viene formato e che, grazie alla professionalità che avrà acquisito, gli potrà consentire di inserirsi rapidamente nel mondo del lavoro, in un ambito fortemente dinamico, come il settore energetico, che ha grande bisogno di nuove professionalità operative altamente specializzate”.
“Il progetto – ha proseguito Grillo – vuole essere anche di supporto alle imprese dell’indotto di Enel, consentendo loro di inserire personale giovane, motivato e competente, indispensabile per l’esecuzione delle attività aggiudicate da Enel, con benefici non solo per l’indotto locale ma più in generale per tutto il sistema Paese. È questo un progetto, quindi, in cui tutti vincono”.
