SANTA CATERINA. La Giunta comunale ha approvato la proroga dei rapporti di lavoro a tempo determinato per i nove lavoratori che prestano servizio nell’ente comunale. Tale provvedimento è stato reso possibile in quanto nel Comune caterinese “permangono i presupposti indispensabili onde poter confermare, anche per il 2015, la prosecuzione dei contratti di lavoro, con riferimento pertanto sia al fabbisogno organizzativo che alle comprovate esigenze istituzionali volte ad assicurare i servizi già erogati”. Inoltre l’ente comunale, per il 2014 ha rispettato le regole del patto di stabilità interno. Il numero dei dipendenti in servizio risulta poi essere “inferiore al rapporto medio dipendenti – popolazione per gli Enti in condizione di dissesto”. Nello stesso Comune “risultano vacanti 15 posti di cui 10, a part-time a 18 ore settimanali, da destinare alla stabilizzazione del personale precario”. Pertanto, “nelle more dell’attivazione dell’iter di stabilizzazione del personale precario dell’Ente”, il sindaco Michelangelo Saporito e la sua Giunta hanno disposto la prosecuzione, senza soluzione di continuità, per l’anno 2015, dei contratti con i lavoratori a tempo determinato sino al prossimo 31 dicembre 2015. Il provvedimento potrà essere “annullato in autotutela qualora il contributo della Regione dovesse subire variazioni in diminuzione sulle disponibilità di bilancio da erogare ai Comuni per l’utilizzo di tale personale”.